JagoKerja.com – Ajinomoto Indonesia Group yang merupakan bagian dari Perusahaan Global Ajinomoto Group telah hadir di Indonesia sejak 1969. Saat ini memiliki 2 pabrik di Mojokerto dan Karawang (KIIC). Ajinomoto Indonesia Group terdiri dari PT Ajinomoto Indonesia, PT Ajinomoto Sales Indonesia, dan PT Ajinex International. Saat ini, PT Ajinomoto Sales Indonesia memiliki 4 kantor cabang penjualan yaitu di Jakarta, Surabaya, Medan, dan Makassar.
Deskripsi Pekerjaan :
- Membantu kegiatan Pelatihan & Pengembangan, termasuk pemetaan dan penilaian kompetensi, analisis kebutuhan pelatihan (TNA), pelaksanaan pelatihan, dan evaluasi pasca pelatihan
- Mengumpulkan, mengolah, dan menganalisis data Sumber Daya Manusia untuk mendukung pengambilan keputusan dan perbaikan berkelanjutan
- Berkontribusi dalam meningkatkan keterlibatan karyawan melalui berbagai inisiatif dan program
- Mendukung dan berkontribusi pada upaya perbaikan berkelanjutan dalam fungsi SDM, termasuk optimalisasi proses dan inovasi
Kualifikasi :
- Minimal gelar sarjana (S1) di bidang Psikologi, Manajemen, Manajemen Industri, Teknik Industri atau bidang terkait
- Memiliki 1 tahun pengalaman di bidang HR
- Pemahaman yang baik tentang hukum dan peraturan ketenagakerjaan di Indonesia
- Pemahaman yang baik tentang Manajemen SDM, terutama dalam Pelatihan & Pengembangan dan Manajemen Kinerja
- Familiar dengan perangkat SDM seperti HRIS, dan terbuka untuk mempelajari platform baru
- Pengetahuan yang baik tentang konsep dan praktik Keterlibatan Karyawan
- Pengetahuan tentang Analitik Data SDM merupakan nilai tambah
- Mahir dalam Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word, dll.)
- Kemampuan yang baik dalam berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
Keterangan & Catatan
Batas Akhir:
Tidak Ditentukan
Jenjang:
S1
Waktu Kerja:
Full Time
Sumber Lowongan:
Klik Disini
Website Resmi:
Kunjungi Instagram Kami :
@lokerjakarta.info1, @lokerlampung.info_, @loker.tanggerang.info_







